中国兰州人力资源服务产业园
兰州人力资源服务产业园建设以国家级人力资源服务产业园标准为定位,以“立足兰州、服务甘肃、辐射西北、面向一带一路”为导向,以服务市委市政府确定的“都会城市、精致兰州”发展战略为目标,加快人才引进,以适应新时代兰州高质量发展和建设现代化中心城市的迫切需求。 以新一代信息技术发展为支撑,坚持人力资源公共服务和市场化运营并行发展,力争经过 5 年左右建设,将兰州人力资源服务产业园打造成为西北领先、国内一流的公共服务示范平台。园区具有入驻企业层次高、信息化水平高、管理效能高、市场占有率高、服务效益高,以及产业人才队伍强、创新能力强、国际竞争力强、辐射带动能力强 ——“五高四强”特征的人力资源服务业聚集地。通过建设智能化信息化园区平台,打造兰州市人力资源和社会保障事业发展的战略支撑点,引领西北地区人力资源服务产业的发展,带动区域人才聚集与重点产业的培育,从而助推兰州经济转型升级和高质量发展。
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兰州市就业和人才服务局组织开展节前安全生产、信访维稳、作风建设督促检查
 为贯彻落实省市人社部门关于信访维稳、安全生产、作风建设及疫情防控等工作部署要求,确保我局各办公区域安全稳定、防疫政策有效落实以及干部职工有个良好的工作氛围,在中秋节假日到来之前,9月7日,兰州市就业和人才服务局副局长、二级调研员王晓隆带队对我局各办公区办公场所进行了督促检查。督查小组依次走访了民安办公区档案室、人力资源产业园二楼直通车服务窗口、档案管理科及六楼办公区相关科室等办公场所,实地查看并了解了用电、网络、消防、数据资料安全、疫情防控、窗口服务、信访事项办理、工作人员纪律作风等方面工作。 督促检查过程中,王晓隆副局长就近期相关工作进行了安排,她强调,一是最近省市相继召开信访工作暨为民服务直通车工作调度会议,对信访及为民服务直通车工作进行了安排和部署。各科室要高度重视,抓好转办交办的信访件答复办理,抓实各项工作措施落实,努力提升公共就业服务质量。二是要高度重视安全生产工作,认真落实安全防范措施,抓好常态化疫情防控措施落实。要切实做好数据安全工作,进一步提升网络和数据安全的意识和防范能力,档案科要抓好流动人员人事档案的管理,其他业务科室要抓好业务工作数据资料的管理,确保我局职责内各项工作数据安全。三是要进一步加强作风建设,持之以恒改进工作作风,窗口科室要注重加强人社窗口服务规范的学习和掌握,以温暖、优质的服务接待每一位办事群众;其他业务科室也要加强规章制度学习,不断提升纪律规矩意识,持续改进工作作风,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
甘肃兰州人力资源服务产业园首次亮相2022中国国际服务贸易交易会
9月1日,以“服务合作促发展 绿色创新迎未来”为主题的2022年中国国际服务贸易交易会在北京举行。  人力资源和社会保障部人力资源流动管理司李祥伟副司长,亲临甘肃兰州人力资源服务产业园展厅视察指导工作。  甘肃兰州人力资源服务产业园首次亮相服贸会,全面展示我省人力资源服务业集聚发展的创新成果。近年来,我省人力资源行业规模持续扩大、从业人员大幅增加、产业业态不断丰富,人力资源服务业在数字化、专业化、集聚化、国际化等方面取得了突破性进展,稳就业促发展作用发挥日益明显,产业政策不断完善,市场监管逐步加强,为我省实施人才强省,乡村振兴,开展“四强行动”等重大战略提供了人力资源支撑。  本次服贸会甘肃代表团由省人社厅二级巡视员闫敬明同志带队,兰州红海,兰州产业园运营公司,甘肃人力等经营性人力资源服务机构参展参会,向国内外参会代表介绍了产业园招商引资的政策,并进行了对接交流和贸易洽谈。  在主题为“新发展格局下人力资源服务业更高水平开放发展”的2022服贸会人力资源服务贸易高峰论坛上,全国政协委员、中国人事科学研究院院长余兴安院长分享了《关于当前人力资源服务业发展的几个判断》:人力资源服务业在现代服务业中的地位已基本巩固;人力资源服务业已成为一个有专业门槛、有技术要求的行业;人力资源服务业的中介特征正在弱化;人力资源服务业作为人力资源管理共享平台的角色特征日益明显;人力资源服务正在失去边界,但核心功能没变;以资本为纽带,人力资源服务机构间的并购与合作,正在推升大型机构的快速成长。  在人社部大力推进下,人力资源服务业集聚发展进入快车道。从这次参展的创新成果看,数字赋能正在催生行业“蝶变”,成为人力资源服务业发展的风向标。  甘肃兰州人力资源服务产业园将立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,积极发挥平台辐射带动作用,加大组织和宣传力度,积极落实相关政策激励措施,组织引导更多人力资源服务机构,发挥匹配供需、专业高效的优势,进一步扩大市场化就业服务供给,为稳定就业大局和经济社会发展贡献力量。
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关于开展2022年金秋招聘月招聘活动的通知
各区县就业服务局(中心)、兰州市人力资源服务产业园管理服务中心、甘肃人力资源服务股份有限公司(分市场):为贯彻落实国家、省市“稳就业、保就业”决策部署,切实做好企业用工和重点群体就业服务,帮助企业缓解招工稳工难题,促进人力资源供需匹配对接,按照兰州市人力资源和社会保障局、市民政局、市退役军人事务局 、市总工会、市工商联《关于开展2022年金秋招聘月活动的通知》要求,定于9月在全市范围内开展2022年金秋招聘月招聘活动。现将具体事项通知如下:一、活动时间2022年9月10至9月30日。二、活动主题“就”在金秋,“职”面未来。三、服务对象(一)以民营企业、中小微企业、制造业等领域企业为重点,同时面向各类企事业单位和社会组织、个体工商户。(二)以登记失业人员、离校未就业高校毕业生、农民工、重点行业转岗待岗职工、灵活就业人员等为重点,同时面向各类求职群体。四、活动内容(一)搭建统一服务平台。兰州市“2022年金秋招聘月招聘专项活动”在兰州市人力资源网(https://hr.lzhrsp.com/)和西北人才网(http://www.xbrc.com.cn/)设立子会场,各区县对标兰州市子会场统一标识、统一专栏,同步开展专项行动。严格按照疫情防控、安全生产和消防安全的要求,聚焦不同群体、不同类型企业需求,提供分时段、差异化服务,推动现场招聘进社区,聚焦失业人员需求,设立常态化“招聘驿站”,高频次举办定制化招聘活动。推动现场招聘进乡村,围绕农村转移劳动力特别是返乡农民工求职特点,通过“就业大篷车”、乡村招聘大集等活动,分工种提供就业岗位。推动现场招聘进园区,根据园区企业需求,广泛开展行业、企业专场招聘,积极组织求职人员参加。(二)组织线上招聘活动。积极开展市场用人需求摸底,广泛收集就业岗位信息,充分利用服务大厅、基层服务平台、零工市场等线下场所和招聘网站、微信微博、手机APP等线上渠道,多渠道、多形式发布。常态化举办线上活动,开设金秋招聘月线上专场,设立制造业等重点行业重点企业招聘专区,实现线上招聘不停歇。结合近期各级各部门组织开展的各项专项活动,大力开展直播带岗、远程招聘等线上活动,同步指导企业做好岗位需求特征描述和企业文化、环境宣介,提高供需对接精准度和匹配有效性。筛选适合的政策和岗位信息,通过短信、微信、APP等方式,“点对点”向登记失业人员、离校未就业毕业生、退役军人定向推送。(三)针对性提供职业指导。开展“指导上门”行动,对长期登记失业人员和失业青年开展针对性心理疏导、职业生涯规划等职业指导,提出针对性解决方案和建议。组织职业指导师等专业力量,为就业援助对象开展个性化职业指导,制定“一对一”援助计划,实施差异化帮扶举措。重点走访长期缺工企业,指导其了解劳动力供需状况,科学开展招聘,依法合规用工,强化人文关怀,引导其理性招聘、科学用工。 (四)便捷化开展零工服务。落实即时快招服务,及时了解收集各类企业和个体工商户零工岗位需求,纳入公共就业信息服务范围,依托各级公共就业服务机构、零工市场广泛发布。充分利用公共就业服务机构场地资源,提早服务大厅开放时间,为零工人员与用工主体、职业中介机构当面对接洽谈提供免费场地。组织灵活就业人员与用工主体分职业(工种、岗位)开展对接洽谈,提供信息发布、现场对接、即时确认、当日到岗等快速服务。
more >>Sep 19, 2022
关于公布兰州市就业见习单位岗位信息的通知
关于公布兰州市就业见习单位岗位信息的通知 为进一步做好高校毕业生和失业青年就业见习工作,促进见习双方供需对接,现向社会公布我局整理归集的2022年6月份兰州市就业见习单位发布的岗位信息,并就有关事宜通知如下:一、见习对象离校2年内未就业的高校毕业生和16-24岁的失业青年。二、见习岗位本批次公布见习岗位113个,详见附件。三、报名方式有见习意愿的符合见习对象条件的高校毕业生或失业青年请主动与见习单位联系沟通,直接向见习单位报名,双方意见达成一致后签订就业见习协议。就业见习政策有疑问的,可拔打咨询电话:8861720。  兰州市就业和人才服务局 2022年6月29日
more >>Jul 1, 2022
人力资源社会保障部启动2022年离校未就业高校毕业生服务攻坚行动
日前,人力资源社会保障部印发通知部署开展2022年离校未就业高校毕业生服务攻坚行动,于7月至12月,以“服务攻坚促就业  筑梦青春赢未来”为主题,以2022届离校未就业毕业生和35岁以下失业青年为服务对象,集中开展服务攻坚。  通知提出,把促进高校毕业生就业摆在稳就业保就业工作重要位置,以实名服务为支撑,强化政策落实、权益维护、困难帮扶,为有就业意愿的未就业毕业生和失业青年提供针对性服务。  通知明确九项措施:一是提早衔接未就业毕业生实名信息,开放未就业毕业生求职登记小程序、线上线下求助渠道,允许未就业毕业生在户籍地、常住地、求职地进行失业登记或求职登记。  二是集中开展公共就业服务公开行动,6月底前,地市及以上人力资源社会保障部门发出公开信或服务公告,集中推介求助途径、招聘渠道、机构目录、政策服务清单。  三是健全完善实名帮扶机制,摸清就业失业状态、学历专业、求职意向、服务需求等信息,针对有就业意愿、有创业意向、暂无就业意愿等不同情况,分类提供就业服务。  四是高频举办公共就业服务专项活动,用好线上招聘平台,尽可能组织线下招聘活动,未就业毕业生较为集中的地市级以上城市,每周至少举办1次专业性招聘活动,每月至少举办1次综合性招聘活动。  五是大力推进政策快办助力就业行动,扩大毕业生就业创业一件事“打包办”范围,分类推出基层就业、企业吸纳、自主创业、灵活就业、培训见习等政策礼包,实施直补快办、无感智办,提升政策获得感、满意度。  六是协调推动公共部门岗位加快落地,加快推进事业单位公开招聘工作,加快“三支一扶”等基层服务项目招募,抓紧部署中小学幼儿园教师招聘,指导受疫情影响严重地区落实部分教师资格“先上岗、再考证”阶段性政策。  七是组织实施困难毕业生就业结对帮扶,聚焦脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及残疾、较长时间未就业等有特殊困难的未就业毕业生,制定“一人一策”帮扶计划,优先推荐岗位,优先落实政策,优先组织培训见习,及时提供专业化职业指导服务。  八是持续强化毕业生就业权益保障,坚决查处黑职介、假招聘、售卖简历和证书以及其他侵害求职者人身财产权益的违法违规行为,加强劳动就业政策法规宣传,规范企业招聘行为,对无故解约、就业歧视等行为及时纠正。  九是组织开展“平凡岗位 精彩人生”典型宣传活动,挖掘一批服务重大战略、投身生产一线、主动创业创新、扎根城乡基层的高校毕业生典型,引导毕业生树立正确的就业观、职业观、成才观,从实际出发选择职业和工作岗位,多渠道就业创业、建功立业。
more >>Jun 24, 2022
关于延长第五届“中国创翼”创业创新大赛兰州市选拔赛部分赛道报名时间的公告
根据市人社局等10家部门《关于印发第五届“中国创翼”创业创新大赛兰州市选拔赛实施方案的通知》安排,大赛组委会自4月2日起在全市组织开展了第五届“中国创翼”创业创新大赛兰州市选拔赛报名工作。报名时间截止后,有部分项目提出未来得及报名,希望延长报名时间。鉴于主体赛制造业项目组、主体赛服务业项目组和乡村振兴专项赛等3个赛道报名项目数量相对较少。经研究,决定延长以上3个赛道的报名时间,具体报名事项如下:一大赛主题创响新时代 共圆中国梦二报名时间即日起截止2022年4月26日中午12时三报名方式(一)报名所需材料1、《第五届“中国创翼”创业创新大赛兰州市选拔赛报名表》(须加盖企业公章);2、参赛项目路演PPT、商业计划书(创业计划书);3、企业/团队项目创始人身份证、营业执照、专利证书、获奖证书等相关材料复印件。(二)报名流程报名采取企业(个人)申报、市级审核的方式进行。具体流程如下:有参赛意愿的创业者、创业企业、创业团队准备相关报名材料并填写《第五届“中国创翼”创业创新大赛兰州市选拔赛报名表》(报名表获取方式:兰州市人力资源和社会保障局官方网站——rsj.lanzhou.gov.cn),并将报名表电子版本报送至大赛组委会指定电子邮箱:627158083@qq.com,邮件命名格式为“兰州市选拔赛+赛道名称+项目名称”。请报名参赛项目仔细阅读填表说明,认真填写报名信息。通过审核的项目,将以电话或电子邮箱通知的形式告知;未通过审核的项目,将不再另行通知。四报名条件报名参赛项目应符合国家法律法规和国家产业政策,经营规范,社会信誉良好,无不良记录,不侵犯任何第三方知识产权。往届“中国创翼”创新创业大赛全国决赛获一、二、三等奖的项目不能参加。主体赛、乡村振兴专项赛报名参赛条件1、截至2022年4月15日,在市场监督管理部门已登记注册且未满5年的企业或机构。2、参赛项目具有创新性的技术、产品或经营服务模式,具有较高成长潜力,项目的产品、经营均属于同一参赛主体,且对技术有合法使用权。3、参赛项目须为原创性创新项目,不存在知识产权争议,不会侵犯第三方的知识产权、所有权、使用权和处置权。4、参赛者须为该项目的第一创始人或核心团队成员。五赛事流程第一阶段:报名报名时间:即日起截止2022年4月26日中午12时报名按主体赛制造业项目组、主体赛服务业项目组、乡村振兴专项赛分类报名,不得兼报。报名咨询电话:大赛组委会:0931-8861533第二阶段:兰州市选拔赛1、主体赛市级选拔赛时间:2022年5月市级选拔赛由大赛组委会统一组织实施,分初赛、复赛、决赛三个环节进行,复赛和决赛原则上采取项目路演方式进行,因特殊情况不能举办现场路演的,在报请省大赛组委会同意后,按照统一规则,采取线上路演或专家集中评审等方式对参赛项目进行打分排名。2.确定甘肃省选拔赛参赛项目时间:2022年5月31日前按照省级大赛组委会统一分配名额确定本市参加甘肃省选拔赛。主体赛2个项目组别进入省级选拔赛具体名额由省级选拔赛组委会根据市级选拔赛报名项目数量确定。乡村振兴专项赛我市推荐1个项目参赛。全省23个国家乡村振兴重点帮扶县和16个省级乡村振兴重点帮扶县各单独推荐1个项目参赛。第三阶段:甘肃省选拔赛时间:2022年6月甘肃省选拔赛由省级大赛组委会统一组织实施。六评审标准及规则(一)评审标准突出“创新引领创业,创业带动就业”的导向,重点关注项目的创新性、示范性、引领性及带动就业、助力乡村振兴等社会价值。“创新”,主要围绕项目的产品、技术、商业模式、管理模式等评分;“创业带动就业”,主要围绕项目直接提供的就业岗位数量及质量、带动上下游产业就业规模、带动重点群体就业等方面进行打分;“助力乡村振兴”,主要围绕项目吸纳就近就地就业数量及质量,带动当地产业发展、资源利用、民族文化传承,以及对地区经济社会发展贡献等方面评分。(二)评审规则项目评审根据主体赛2个组别、2个专项赛,分别采取初赛、复赛、决赛的方式进行。初赛拟采取邀请评审专家审阅项目商业计划书(创业计划书)打分的方式进行,每个组别排名前30名的项目进入复赛。复赛拟采取现场路演打分的方式进行,每个组别排名前10名的项目进入决赛。决赛拟采取现场项目路演打分的方式进行。现场路演评分的组织规则及评定标准将在大赛组织实施细则中明确。七奖励与扶持(一)奖励大赛组委会对获得兰州市选拔赛一、二、三等奖、优秀奖的项目,颁发奖杯和证书,并分别给予相应奖金,择优推荐项目参加省级选拔赛。此外,对获奖项目中符合甘肃省“百千万”创业引领工程中“创业新秀”评选条件的项目企业,推荐认定为兰州市“创业新秀”称号。优秀单位组织奖:对组织、动员和宣传力度大、效果好,大赛全程未发生违规事件的单位或社会机构、创业就业孵化基地授予优秀单位奖并颁发奖牌。(二)扶持措施市级组委会将优秀项目纳入市级创业项目库,并择机组织创业训练营活动,进一步提升和培育创业项目市场竞争能力。对晋级甘肃省选拔赛决赛的项目,特别是晋级全国选拔赛的项目,可按政策规定在审请创业担保贷款、资金奖补、入驻孵化基地等方面给予优先扶持。附件:第五届“中国创翼”创业创新大赛兰州市选拔赛报名表               第五届“中国创翼”创业创新大赛兰州市选拔赛组委会办公室        2022年4月23日
more >>Apr 23, 2022
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2022年甘肃省“百千万”创业引领工程——网络营销、网约配送比赛圆满结束
2022年“百日千万网络招聘专项行动”暨“一起益企中小企业服务行动”高校毕业季招聘系列活动拉开帷幕
第五届“中国创翼”创业创新大赛兰州市选拔赛暨“百千万”创业引领工程“创业新秀”选拔活动圆满落幕
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